Phó Chủ tịch UBND tỉnh Vũ Chí Giang: Tập trung xuất khẩu lao động thị trường Nhật Bản và giải quyết việc làm trong nước

9 tháng năm 2015, công tác xuất khẩu lao động được triển khai đồng bộ từ tỉnh đến cơ sở, bước đầu đạt kết quả tốt. Ban chỉ đạo các cấp tích cực chỉ đạo triển khai, đẩy mạnh công tác thông tin tuyên truyền, vận động lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài. 9 tháng đầu năm, toàn tỉnh đã đưa hơn 1.500 lao động đi làm việc có thời hạn tại nước ngoài chủ yếu ở các thị trường: Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc… Đặc biệt, số lao động đi thực tập sinh tại Nhật Bản tăng cao, chiếm 41,8% số lao động xuất cảnh, tăng 37,2% so với năm 2014. Một số địa phương có số lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài cao như: VĨnh Tường, Tam Dương, Yên Lạc, thành phố Vĩnh Yên, Bình Xuyên… Các chính sách hỗ trợ xuất khẩu lao động tiếp tục được thực hiện kịp thời, tạo cơ hội cho lao động tiếp cận với các thị trường có mức lương cao; công tác quản lý xuất khẩu lao động được tăng cường; việc phối hợp giữa các sở, ngành, địa phương trong tuyên truyền, tuyển chọn, đưa lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài được đẩy mạnh . Đến nay, tỉnh đã hỗ trợ vay vốn từ Quỹ giải quyết việc làm cho 218 lao động với số tiền 11,5 tỷ đồng. Số lao động đi xuất khẩu lao động mở tài khoản tại hệ thống ngân hàng thuộc tỉnh là 120 người, với số tiền gửi về cho gia đình, người thân ước đạt 18 tỷ đồng.

Tại hội nghị, nhiều đại biểu cho rằng, số lao động xuất cảnh 9 tháng năm 2015 còn thấp so với chỉ tiêu đề rasố lao động được hỗ trợ chi phí so với số lao động xuất cảnh còn thấp; công tác quản lý lao động đi xuất khẩu lao động trên địa bàn một số địa phương còn lỏng lẻo, chưa kịp thời tư vấn, hỗ trợ người lao động làm hồ sơ, thủ tục đề nghị hỗ trợ theo chính sách của tỉnh. Để tiếp tục đẩy mạnh hoạt động xuất khẩu lao động, thời gian tới, tỉnh cần rà soát, kiểm tra chặt chẽ các doanh nghiệp dịch vụ tuyển lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài trên địa bàn tỉnh; kiên quyết tạm dừng hoạt động đối với các doanh nghiệp không chấp hành các quy định về chế độ thông tin, báo cáo, thực hiện giải quyết chế độ, quyền hợp pháp của người lao động. Tập trung chỉ đạo giải quyết tốt chế độ chính sách hỗ trợ vay vốn xuất khẩu lao động; tăng cường bồi dưỡng nâng cao năng lực cho đội ngũ cán bộ cấp xã làm công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm…

Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Phó Chủ tịch UBND tỉnh Vũ Chí Giang cho rằng nhu cầu, thị trường lao động hiện đã có nhiều thay đổi; tuy nhiên, công tác xuất khẩu lao động vẫn được tỉnh xác định là hướng đi hiệu quả. Đồng chí yêu cầu các cấp, ngành, địa phương tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền trong lĩnh vực này. Đồng thời, các ngành chức năng cần tăng cường công tác dự báo cung cầu, thị trường lao động để đưa ra con số, thông tin đầy đủ cho người dân có hướng lựa chọn tốt hơn. Trước mắt, giải quyết tốt vấn đề lao động tại địa phương và tiếp tục đẩy mạnh các cơ chế, chính sách hỗ trợ xuất khẩu lao động; tập trung XKLĐ tại thị trường Nhật Bản và những thị trường tiềm năng và quan tâm tạo việc làm tại chỗ, đáp ứng nhu cầu sử dụng lao động cho các dự án mới của tỉnh nói riêng và thị trường trong nước nói chung…